Hond
Engelse Setter
Verwijder
Zoek een dier, voeg het toe en vergelijk maximaal vier profielen naast elkaar.
| Kenmerk | ||||
|---|---|---|---|---|
| Diergroep | Hond | Hond | Hond | Hond |
| Formaat | groot | Middelgroot | middelgroot | groot |
| Gewicht | 36 | 23 | 27 | 60 |
| Levensverwachting | 12 | 13 | 15 | 15 |
| Energieniveau | Energiek | Energiek | Zeer energiek | Energiek |
| Verzorgingsniveau | Veel verzorging | Veel verzorging | Veel verzorging | Veel verzorging |
| Trainbaarheid | Goed trainbaar | Goed trainbaar | Goed trainbaar | Goed trainbaar |
| Kindvriendelijkheid | Kindvriendelijk | Kindvriendelijk | Kindvriendelijk | Gemiddeld |
| Andere dieren | Vaak goed samen | Vaak goed samen | Gemiddeld | Gemiddeld |
| Woonruimte | Veel ruimte nodig | Gemiddeld | Veel ruimte nodig | Liever ruim wonen |
| Geluidsniveau | Rustig | Gemiddeld | Rustig | Rustig |
| Beginners | Gemiddeld | Gemiddeld | Gemiddeld | Best uitdagend |
| Alleen zijn | Kort alleen | Kort alleen | Kort alleen | Kort alleen |
| Welzijnsaandachtspunten | Het welzijn van de hond staat centraal. Zorg voor een veilige leefomgeving, voldoende lichaamsbeweging, mentale uitdaging en sociaal contact. Dit ras is niet geschikt voor lange periodes alleen zijn. Een verantwoordelijke fokker selecteert op gezondheid en karakter. | Als sociaal ras heeft de Field Spaniel veel behoefte aan interactie met het gezin. Verwaarlozing kan leiden tot verlatingsangst. Belangrijke welzijnsaspecten zijn: voldoende beweging, geestelijke uitdaging, preventieve gezondheidszorg (o.a. heup- en oogcontroles) en een veilige leefomgeving. | Regelmatige lichaamsbeweging en mentale stimulatie zijn cruciaal voor het welzijn van deze energieke hond. Verantwoord fokken is essentieel om erfelijke aandoeningen te beperken. | Zorg voor voldoende mentale uitdaging en beweging. Dit actieve ras kan gedragsproblemen ontwikkelen bij verveling. Zorg dat fokkers gezondheidsonderzoeken uitvoeren zoals heupdysplasie- en elleboogdysplasie-screening, en indien mogelijk hart- en oogonderzoek. |